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Consultez vos droits à la formation.

 

 

Conférences du salon des comités d'entreprise et collectivités de Marseille - Dock des Suds, jeudi 11 mars 2010

Finalisation en cours. Sous réserve de modifications

Conférences pour les élus de CE

  • 09h30 : La trésorerie du CE : comment calculer et utiliser les budgets de fonctionnement et ASC
    Animée par Consultant CE

  • 10h30 : Projets de restructuration d'entreprises - Articulation des procédures, principaux enjeux, rôle des élus
    Conférence animée par EVS Expertise

  • 11h30 : la loi d’août 2008 - Les nouvelles règles de la représentativité, de la validation des accords
    Conférence animée par Judex

 

Tables rondes

  • 10h00 : Petits CE, petits budgets, des solutions pour dynamiser votre CE
    Animée par Conseil CE

 

Vos droits à la formation

formation1

Vos frais de déplacement sont affectés au budget de fonctionnement du CE.
Une attestation de visite sera à votre disposition à l’accueil avec votre badge d’accès.

Vous pouvez utiliser vos heures de délégation pour cette journée.

Les élus titulaires ont droit à un stage de formation économique, destiné à leur permettre de mieux exercer leurs attributions. Cette formation est renouvelée, lorsqu’ils ont exercé leur mandat pendant 4 années consécutives ou non. (Article L 434-10 du Code du Travail)

La journée s’impute sur la durée du congé de formation économique, sociale ou syndicale prévue à l’article L 451-1 du Code du Travail. (Article 434-10, al. 1 du Code du Travail)

L’article L 451-3 du Code du Travail précise que le congé est de droit sauf si l’employeur estime, après avis conforme du comité d’entreprise, que l’absence pourrait être préjudiciable à l’entreprise ; mais on voit mal les titulaires du comité autoriser l’employeur à leur refuser le congé de formation économique qu’ils auraient eux-mêmes demandé.

La rémuneration et le financement :

Le temps consacré à la formation économique est pris sur le temps de travail, et il est considéré rémunéré comme tel. Il n’est pas déduit du crédit mensuel de 20 heures des titulaires (Article L 434-10, al. 2 du Code du Travail).

Le financement de la formation (c’est à dire le prix de la journée, et éventuellement, les frais de déplacement et d’hébergement des titulaires du comité) est, dans toutes les entreprises, pris en charge par le comité lui-même sur son budget de fonctionnement. (Article L 434-10, al. 3 du Code du Travail)

L’employeur assure donc uniquement le maintien du salaire.

 

En savoir plus sur les droits et devoirs du CE

Discuter avec d’autres élus de CE

Actualité économique, juridique et sociale

 

 

Comptes rendus de conférences archivés

 

Retranscriptions réalisées par la société Téléscribe, reproduites avec son aimable autorisation et celle des conférenciers.

 

Consulter toutes les archives des éditions précédentes

 

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